responsailidad social en las empresas peruanas-
El dia de hoy solo me voy a centrar en las perauanas en las nuestras en la cual se dijo:
Diego de la Torre, presidente del directorio de Perú 2021, explicó que la responsabilidad social es una nueva estrategia de corto, mediano y largo plazo que aplican las empresas para aumentar su sostenibilidad, "porque al lograr que la presencia de una empresa en la sociedad haga que ésta esté mejor, la hace más atractiva, atrae más talento, atrae la simpatía de los medios de comunicación, atrae a consumidores e inversores, que introducen en sus procesos de decisión de compra si es que la empresa es una bu ena ciudadana corporativa o no".
Ahora nos vamos a enconfocar en la empresa cálidda:
Cálidda, como empresa del Grupo Energía de Bogotá, está comprometida con la creación sostenible de valor social, económico y ambiental para sus grupos de interés, por lo que adopta el concepto de “responsabilidad corporativa”. En ese sentido, implementa las mejores prácticas de gestión empresarial sobre la base de relaciones de confianza y beneficio común con todos sus grupos de interés.
Asimismo, en el 2011, Cálidda ha oficializado su participación en el Pacto Mundial, un movimiento de las Naciones Unidas que promueve que las empresas incluyan en sus estrategias y operaciones, prácticas éticas y anticorrupción que respeten los derechos humanos, el trabajo y el medio ambiente. Esto fortalece y afianza las iniciativas de la empresa, comprometiendo a todos sus actores a trabajar en el marco de su política de Responsabilidad Corporativa de manera transparente.
A través de Convenios de Responsabilidad Corporativa, Cálidda trabaja en alianza con las municipalidades de los distritos donde opera ejecutando proyectos que se enmarcan en temas de educación y medio ambiente, contribuyendo así al desarrollo local sostenible.
Es muy importante que Calidda y otras empresas con responsabilidad social cumplan con las prácticas de la ética y los derechos humanos porque de esta manera habrá un incremento de la productividad del trabajador, mayor relación y además generan fidelidad con la empresa.
ResponderEliminarLo importante es que independientemente del tamaño de las empresas, se tomen acciones y fomente una participación que involucre a todos los grupos de interés.
ResponderEliminarEs importante que ustedes, desde esta etapa como estudiantes, visualicen la importancia de generar cadena de valor con los grupos de interés.